人才招聘

Careers

人才战略

TALENT STRATEGY

尤勒贝特始终秉持 “以人为本”的人才观,以“提升人力资源价值,强化专业化优势”为核心目标,继续完善绩效管理、薪酬管理及素质提升等激励约束机制,形成职业化的管理人才、技术人才和营销人才三位一体的人才结构。为人才提供成长平台,使人才成为企业持续发展的有力支撑,实现企业和人才共同成长、共同发展。


人才培养

TALENT DEVELOPMENT

育人是用人的基础。根据不同类别、不同层次人才的特点,不断完善和创新人才培养机制,把理论培训与实践锻炼、建立广覆盖、多层次、开放式的人才培养体系,逐步建立起符合集团型企业环境的人才培养新模式。

  • 业务培训

  • 轮岗实习

  • 专项研修

  • 中青年干部培训

招聘职位
招聘部门
工作地点
发布日期
职位申请
  • 销售
    销售部
    北京
    03-15

    岗位职责

    负责公司产品销售工作

     

    任职资格

    本科学历